Κυριακή, 6 Ιουλίου 2025

www.totsisgroup.gr Est.1954                          Totsis Group 71 Χρόνια                        Χορηγία του Totsis Group                                     

Λεπτομέρειες Άρθρου
Τετάρτη 20 Μαϊου 2020
Εγκύκλιος ΕΦΚΑ 20/20.05.2020
Εφαρμογή των διατάξεων του άρθρ. 28 παρ. 10 του ν.4670/2020 (ΦΕΚ 43 τ. Α) περί παροχής δυνατότητας υποβολής νέας αίτησης συνταξιοδότησης στις περιπτώσεις αναστολής καταβολής της σύνταξης του άρθρ. 37 του ν. 3996/2011


Με το με α.π. Φ80000/οικ12708/557/26-03-2020 κοινοποιούμενο έγγραφο του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων ( ΑΔΑ: ΩΩΑ746ΜΤΛΚ-ΗΓ6) γνωστοποιήθηκαν οι διατάξεις του άρθρ. 28 του ν. 4670/2020 και δόθηκαν οδηγίες για την εφαρμογή τους. Στη παρ. Δ 'του εγγράφου διατυπώνεται η ερμηνεία της διάταξης της παρ. 10 του άρθρ. 28.

Σύμφωνα με τη διάταξη αυτή, οι ασφαλισμένοι που συνταξιοδοτήθηκαν λόγω γήρατος με τις διατάξεις του άρθρ. 37 του ν.3996/2011 (ο γονέας, ο σύζυγος ή ο αδελφός αναπήρου), στην περίπτωση που το ανάπηρο παιδί ή η/ο σύζυγος ή ο/η αδελφός/ή αυτοαπασχοληθεί ή αναλάβει εργασία (για την οποία καταρχήν προβλέπεται αναστολή καταβολής της σύνταξης για όσο χρόνο διαρκεί η εργασία ή η αυτοαπασχόληση), δύνανται πλέον να υποβάλουν νέα αίτηση συνταξιοδότησης, προκειμένου να κριθεί σύμφωνα με τις διατάξεις που ισχύουν κατά το χρόνο υποβολής αυτής της νέας αίτησης.

Ευνόητο είναι ότι η νέα εγκριτική απόφαση συνταξιοδότησης λόγω γήρατος θα αναγγέλλει και τη διακοπή της σύνταξης που είχε χορηγηθεί και έχει ανασταλεί με βάση το άρθρ. 37 του ν.3996/2011, από την ημερομηνία έναρξης χορήγησης της νέας παροχής. Εάν δεν πληρούνται οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης λόγω γήρατος με άλλη διάταξη και απορριφθεί το αίτημα, εξακολουθεί να ισχύει το αναγνωρισθέν δικαίωμα συνταξιοδότησης με το άρθρ. 37 του ν.3996/2011.

Η διάταξη της παρ. 10 του άρθρ. 28 του ν.4670/2020 εφαρμόζεται τόσο για τις αιτήσεις συνταξιοδότησης που υποβάλλονται από την ημερομηνία έναρξης ισχύος της (28/2/2020) και εφεξής όσο και για τις εκκρεμείς αιτήσεις σε οποιοδήποτε στάδιο της διοικητικής διαδικασίας κατά την ανωτέρω ημερομηνία, με έναρξη των οικονομικών αποτελεσμάτων από τότε (28/2/2020).

Οι συμπληρωματικές οδηγίες του e-ΕΦΚΑ για την εφαρμογή των υπόλοιπων διατάξεων του άρθρ. 28 του ν.4670/2020 θα σας γνωστοποιηθούν με ξεχωριστό έγγραφο.

Η ΠΡΟΪΣΤΑΜΕΝΗ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗΣ
ΕΛΕΝΗ Σ. ΝΙΑΡΧΑΚΟΥ


Περισσότερα »

Εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 8/14.03.2025
Απαλλαγή από ασφαλιστικές εισφορές των ποσών των προσαυξήσεων των επιδομάτων νυχτερινής εργασίας, αμοιβής υπερεργασίας, υπερωρίας και προσαύξησης αμοιβής για εργασία κατά τις Κυριακές και αργίες του Κώδικα Ατομικού Εργατικού Δικαίου (Π.Δ 80/2022) εργαζομένων με καθεστώς πλήρους απασχόλησης.
Εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 11/01.04.2025
Ασφαλιστικές Κλάσεις Αμειβομένων Εργαζομένων με Κυμαινόμενες Αποδοχές.- Νέα κατάταξη, από 01.04.2025, σε ασφαλιστικές κλάσεις των αμειβόμενων εργαζομένων με κυμαινόμενες αποδοχές για το έτος 2025, λόγω αύξησης του νόμιμου κατώτατου ημερομισθίου των εργατοτεχνιτών.
Εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 40/24.12.2024
Μείωση ασφαλιστικών εισφορών κλάδου υγειονομικής περίθαλψης από 01.01.2025, για τους τακτικούς υπαλλήλους - λειτουργούς του Δημοσίου Τομέα και τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και Σωμάτων Ασφαλείας.
Εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 39/20.12.2024
Αναπροσαρμογή, από 01.01.2025, των ορίων των ημερήσιων μισθών και των τεκμαρτών ημερομισθίων των ασφαλιστικών κλάσεων.
Εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 38/24.12.2024
Μείωση ασφαλιστικών εισφορών κλάδου υγειονομικής περίθαλψης εργοδότη-εργαζόμενου των απασχολούμενων, με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου, στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα από 01.01.2025.
Περισσότερα »
ΚΑΛΑΘΙ ΑΓΟΡΑΣ
Το καλάθι είναι άδειο